Eintrag vom 06.05.2026
Angebotsnr. 120132
Stellenbeschreibung
Du brennst für Recruiting und möchtest echte Wirkung entfalten? Du bringst Menschen gerne zusammen und möchtest diese auf dem Weg ihrer Entscheidungsfindung begleiten? Du übernimmst gerne Verantwortung und möchtest gemeinsam mit unseren Fachbereichen an der erfolgreichen Besetzung von Positionen im Consulting‑Umfeld arbeiten? Dann werde Teil unseres internationalen Recruiting Teams und gestalte mit uns die erfolgreiche Zukunft von MHP.
Aufgaben-End‑to‑End Recruiting für Positionen im SAP- und Consulting‑Umfeld – von der Bedarfsaufnahme über Auswahlprozesse bis zur erfolgreichen Einstellung
-Active Sourcing und Direktansprache geeigneter Kandidat:innen über relevante Recruiting‑Kanäle
-Eigenverantwortliche Durchführung von Interviews sowie professionelle Begleitung der Kandidat:innen entlang der
gesamten Candidate Journey
-Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und weiteren Stakeholdern zur passgenauen Besetzung offener Vakanzen
Qualifikationen-Abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung (ca. 2–3 Jahre) im Recruiting – idealerweise im Consulting Umfeld.
-Leidenschaft Menschen zu begeistern, mitzunehmen und nachhaltige Beziehungen aufzubauen.
-Expertise im Recruiting im Consulting-Umfeld, Active Sourcing und Interviewführung.
-Deine Arbeitsweise ist geprägt von Empathie, Selbstständigkeit sowie von ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeiten. Zudem baust du stetig dein Wissen über deine Zielgruppe aus und verfolgst aktuelle Trends.
Das solltest du mitbringen
- Gewünschtes Studium
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- Geistes- und Sozialwissenschaften
Sonstige Studienbereiche
- Wirtschafts- und Rechtswissenschaften
Sonstige Studienbereiche
- Gesuchter Karrierestatus
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- Berufserfahrene:r > 2 Jahre
So sieht der Arbeitsplatz aus
- Unternehmensbereich
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- Arbeitszeitmodell
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Vollzeit
- Sprache am Arbeitsplatz
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Deutsch und Englisch
Unternehmensinformationen
- Art des Unternehmens
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Konzern
- Unternehmensbranche
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